Active Info
Miért fontos megjelölni, hogy melyik pozícióra pályázol? Az álláskeresés során sok pályázó elköveti azt a hibát, hogy elküldi az önéletrajzát, de nem tünteti fel egyértelműen, melyik nyitott pozíció érdekli. Bár apróságnak tűnhet, ez az információ jelentősen megkönnyítheti a kiválasztási folyamatot mind a HR-esek, mind a vezetők számára. Miért lényeges feltüntetni Bővebben…
🎯TOBORZÁS-KIVÁLASZTÁS🎯 folyamata:❓Többen érdeklődtetek az elmúlt időszakban, hogy nyitott-e még a pozíció, mert már pár hete elküldtétek az önéletrajzotokat és még nem történt semmi… Dehogynem! A háttérben komoly folyamat zajlik, kérjük legyetek türelmesek. Egészen konkrétan arra várunk, hogy minél több álláskeresőhöz eljusson a nyitott pozícióról szóló információ és elküldjék mások is Bővebben…
🌞 A nyár sok diák számára nemcsak a pihenésről szól, hanem az első munkatapasztalatok megszerzéséről és a pénzkeresésről is. 💰 Egy jól megválasztott nyári munka segíthet abban, hogy önállóbbá válj, fejleszd a készségeidet, és akár a későbbi karrieredhez is értékes tapasztalatokat szerezz. Ahhoz azonban, hogy a nyári munkavállalás valóban pozitív élmény legyen, érdemes Bővebben…
ADJ ESÉLYT MAGADNAK – LÉPJ KI A CV-BŐL! Egy önéletrajznak olyannak kell lennie, mintha a jelölt kilépne a sorok közül Olyannak, amely megmutatja a személyiségedet és azokat a tapasztalatokat, amelyekkel rendelkezel Egy jó önéletrajz nem csak felsorol, hanem megszólít és már ismeretlenül is felkelti a munkáltató érdeklődését. Írj egy jó Bővebben…
OLVASD EL! Mármint nem a posztra gondolok elsősorban, hanem az ÁLLÁSHIRDETÉST olvasd el, amire pályázol! Elárulok egy kulisszatitkot: kb. ilyen fejet vágok, előre is dőlök, felveszem a szemüvegemet, amikor nem akarom elhinni azt, amit látok. Vagyis amikor pl. egy pénzügyi pozícióra felszolgálók, szakácsok, raktárosok, operátorok, karbantartók (is) pályáznak, nulla pénzügyes Bővebben…
🍒🍐 Gyümölcsnap – már nem menő, lépjünk túl rajta! 🏃♂️ Mint minden más, a HR világa is folyamatosan változik. Ami pár éve még trendi és vonzó volt, ma már sokszor inkább elcsépelt vagy érdektelen. Tipikus példa erre a gyümölcsnap, vagy az „ingyen kávé” ajánlata. Ezek egykor valódi plusznak számítottak, de ma már Bővebben…
👔👗Dress code👔👗 – MIBE KELL JÖNNI DOLGOZNI?- hangzik el a kérdés mostanában egy sikeres állásinterjú után a jelöltektől. A fotón szereplő szettet „business casual”-ként, azaz üzleti megjelenésként hirdetik, azonban az a helyzet, hogy amennyiben egy ilyen ruhában jársz dolgozni, akkor a fókusz áthelyeződik a munkáról, azokra a bőrfelületekre, amelyeket szabadon Bővebben…
Az elmúlt években szinte minden megváltozott, így a munkaerőpiac is, amihez nem árt, ha mi is nyitottan, rugalmasan alkalmazkodunk. Interjún résztvevőnek csak annyit kell tudnia, ami a munka elkezdéséhez elengedhetetlen. Az egyéb képességek, készségek felmérése sokszor fölösleges, mert minden változik: a gazdasági környezet, a világ, te, a terméked és még Bővebben…
1️⃣. NAP AZ ÚJ MUNKAHELYEN – avagy mit vigyek magammal?❓ ✅Először is ❗️munkajogi❗️ szempontból kell rendezni az ügyet az első napon, amivel egy (munka)szerződés jön létre: a munkáltató és a munkavállaló között. Ezt egészíti ki a munkaköri leírás, amiben pontosan meghatározzák számodra, hogy mi lesz konkrétan a feladatod, ki lesz Bővebben…
❓Mit hozz magaddal az állásinterjúra? ❓Mi legyen előtted az asztalon?❓ Bevallom kicsit szorongva ülök a másik oldalon, amikor az interjú alanya elkezdi kipakolni az asztalra a szemüvegét👀, jegyzetfüzetét🗓, iskolai bizonyítványait, az önéletrajzát (amit elkezd felolvasni) és az egyéb, számára fontos dolgokat, ami szerinte az állásinterjúhoz szükséges. Ezt még tetézi, ha Bővebben…